المقالات

أهم الأسباب التي تجعل الموظف يكره العمل السبب الرئيسي الذي يجعل الموظفين يكرهون العمل وفقًا لدراسة أجرتها جامعة هارفارد ، في 85٪ من الشركات ، تبدأ معنويات الموظفين في الانخفاض بشكل ملحوظ بعد ستة أشهر من العمل. يقول خبراء تحفيز الموظفين أن أفضل طريقة للحفاظ على تحفيز الموظفين هي الطريقة…

الفرق بين تأهيل الموظف وتوجيه الموظف لدينا عملية إعداد موظف ، لذلك لا نحتاج إلى عملية إعداد موظف جديد. هل هذه فلسفتك للموظفين الجدد؟ إذا كان الأمر كذلك، فأنت لست وحدك. تعتقد العديد من الشركات أن إنشاء عملية تأهيل للموظفين يعني أنهم لا يحتاجون إلى إرشادات. ومع ذلك ، بمجرد…

ما هي أهمية الموارد البشرية ؟ ظهر مفهوم الموارد البشرية (الموارد البشرية) لأول مرة في الستينيات ، وفي ذلك الوقت ظهرت مصطلحات ومفاهيم مثل التحفيز والسلوك التنظيمي وتقييم الاختيار في جميع بيئات العمل المختلفة. وعندما بدأت العلاقة في العمل في جذب انتباه الناس ، الموارد البشرية المستخدمة لوصف العاملين في…

تدقيق الموارد البشرية أحدى خدمات خبير التوطين المراحل والمزايا تدقيق الموارد البشرية هو عملية شاملة للتحقق بشكل موضوعي ومنهجي من الممارسات والوثائق والسياسات والإجراءات الحالية في نظام الموارد البشرية للشركة. تساعد المراجعة الفعالة للموارد البشرية على تحديد احتياجات التطوير والتوسع لوظائف الموارد البشرية. كما أنه يوجه الشركة للحفاظ على الامتثال…

كيف تكون قائد ناجح لفريق عملك وليس مجرد مدير إن كانت إدارة فريق عمل مهمة صعبة، فإنّ قيادته أصعب. أيّ شخص يمكنه أن يدير فريق عمل إن امتلك الأدوات والمعرفة والخبرة اللازمة. لكن ليس كل الناس يمكنهم أن يكونوا قادة ناجحين. أن تكون قائد ناجح لفريق العمل يعني أولًا وقبل…

تطوير الموارد البشرية 1 – مفهوم وتعريف تنمية الموارد البشرية: الهدف الرئيسي لتنمية الموارد البشرية هو تحقيق التنمية الشاملة للموظفين في المنظمة ، حتى يتمكنوا من تقديم أكبر مساهمة للمنظمة والمجتمع والدولة. تنمية الموارد البشرية هي نظام وعملية تتضمن سلسلة من أنشطة التعلم المنظم المصممة لإحداث تغييرات في السلوك. ببساطة…

اهم المبادئ لتعزيز مرونة شركتك الاستراتيجية كانت شركة اير بي إن بي في طريقها إلى تحقيق عام مميز في أوائل عام 2020 ، حيث ازداد عدد الحجوزات وكانت خطط التوسع فيها موضع تنفيذ وجرى التحضير للاكتئاب العام الأولى في البورصة خلال الربيع ، ثم انتشرت جائحة كوفيد وخسرت الشركة اكثر…

لماذا نفقد الشغف؟ .. وكيف تحافظ على الدافع لديك؟ هدف واضح ونكون في قمة الحماسة لتنفيذه ، لا نلث فترة حتى نجد بعد ذاك الهدف عنا ، نفقد شغفنا ، لا نجد الحافز لتنفيذه؟ هاما نفسه وهو لماذا نفقد الشغف؟ كيف تحافظ على الحافز لديك ؟،، إن فقدان الأشياء التي يمكن…

كيف تجعل الموظفين نظام العمل عن بعد ينجحون منذ اليوم الأول ؟ يعرف معظم المديرين أنه من الصعب جدًا إعداد موظفين جدد افتراضيًا ، ويدرك الكثير من الناس أنه إذا لم تفي هذه التجربة بالمعايير ، فسيكون لها تأثير عميق على موظفيهم. يجب ألا نخلط بين التعيينات الجديدة واللوجستيات ،…