فصل الموظف في فترة التجربة أو فسخ الموظف لعقده
فترة التجربة من أكثر المراحل حساسية في علاقة العمل. خلالها يختبر صاحب العمل ملاءمة الموظف للوظيفة. كما يختبر الموظف بيئة العمل وطبيعة المهام. لذلك يكثر السؤال: هل يجوز فصل الموظف في فترة التجربة؟ وهل يحق للموظف فسخ عقده خلال هذه الفترة؟ وماذا عن المستحقات؟ نظام العمل السعودي نظم فترة التجربة…

